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在職場就業

25~26歲族群，公司看得是未來的潛力

過了此階段，28歲左右，企業重是的是個人實力和工作能力及經歷

事實上，二十八歲就決定三十歲以後的職業生涯。

 

不被知道的人＝沒有人脈的人＝不存在

市場價值，是從外部衡量，絕對評價，而非相對評價

大多數人未用市場價值來經營自己的職業生涯

 

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    I AM JENNIFER 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

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